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2018年滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室政府购买服务人员招聘简章

2018-6-12 01:00| 发布者: admin| 查看: 0| 评论: 0

摘要:   2018年滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室政府购买服务人员招聘简章  安徽事业单位招聘考试网2018年6月11日讯:一、招聘单位简介  滨州市农业局(挂滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室牌子 ...
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   2018年滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室政府购买服务人员招聘简章

  安徽事业单位招聘考试网2018年6月11日讯:一、招聘单位简介

  滨州市农业局(挂滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室牌子),为市政府工作部门,主要负责贯彻执行国家和省关于农业和农村经济发展的方针政策和法律法规,拟订全市农业和农村经济发展战略、中长期发展规划和年度计划,提出全市农业和农村经济发展中的对策和措施等。以及负责滨州市沿黄生态高效现代农业示范区现代农业建设总体规划和建设方案的编制,协调、监督现代农业规划和建设方案的实施;负责示范区内现代农业项目的分配、管理、监督、协调、指导等工作。

  二、招聘岗位和人数

  (一)滨州市沿黄生态高效现代农业示范区沙盘解说员1名

  (二)滨州市沿黄生态高效现代农业示范区沙盘系统维护员1名

  三、招聘岗位条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.遵守宪法和法律;

  3.身体健康;

  4.年龄35周岁以下(1983年6月11日以后出生);

  5.符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关规定和条件。

  (二)岗位条件

  1.滨州市沿黄生态高效现代农业示范区沙盘解说员,大学大专及以上学历(全日制),中文及相关专业优先,普通话基础好,具有朗诵或演讲功底,相貌端庄,气质好;男性身高170厘米以上,女性160厘米以上。

  岗位职责:负责滨州市农业局农产品质量安全监管系统、滨州农业大数据中心、滨州市沿黄生态高效现代农业示范区沙盘参观接待的讲解工作;负责讲解过程中,室内设施的安全、监护;负责贵宾参观的安全、秩序;负责参观接待的信息反馈、相关报导;负责讲解器材的保存、维护、充电;负责完成领导交办的临时工作。

  2.滨州市沿黄生态高效现代农业示范区沙盘系统维护员,大学专科及以上学历(全日制),计算机及相关专业优先,具有一定软硬件维护工作经验。

  岗位职责:负责市农业局网络系统的维护和管理,负责维护网络安全及信息安全;负责滨州市农业局农产品质量安全监管系统、滨州农业大数据中心、滨州市沿黄生态高效现代农业示范区沙盘软硬件系统的维护;负责市农业局各办公室所用电脑等设备基本的软硬件维护,电话的线路维护;负责完成领导交办的临时工作。

  四、招聘程序

  (一)发布招聘信息

  通过滨州就业人才网面向社会发布招聘信息。

  (二)报名与资格审查

  1.报名

  报名时间:2018年6月11日至15日,6月19日至20日,上午9点-11点半;下午3点-6点。

  报名方式:现场报名。现场报名需应聘人员提供的材料包括:(1)《滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室招聘工作人员报名登记表》纸质版及《应聘滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室工作人员诚信承诺书》(见附件)。(2)国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证原件及复印件。(3)全日制普通高校应届毕业生应聘的,提交就业推荐表,能够正常毕业,并于2018年7月31日前取得相应的学历学位证书。(4)招聘岗位其他条件要求的相关证明材料。

  报名地点:滨州市农业局办公楼208室(滨州市滨城区黄河十二路396号)

  2.资格审查

  对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实,一经发现取消资格。

  (三)考试

  考试分为笔试和面试(根据省属事业单位公开招聘的有关规定,经批准,面向博士的招聘采取简化程序直接面试的方式组织)。

  1.笔试

  笔试主要内容为岗位应具备的综合知识。笔试总分为100分,设定最低合格线,根据岗位报名人数和笔试情况确定。达到笔试合格分数线的应聘人员由高分到低分,按招聘人数与面试人数1:3的比例确定进入面试人选;笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘;达不到规定比例的,按实有合格人数确定。简化程序的按实有报名合格人数确定。

  【笔试资料】2018年事业单位考试笔试复习资料[公共基础知识]

  笔试时间、地点在报名结束后在滨州就业人才网公布。笔试成绩及面试人员名单在笔试结束后及时在滨州就业人才网公布。

  2.面试

  面试采取结构化测试和答辩的方式进行,主要考察应聘人员解决实际问题、逻辑思维、协调与应变、言语表达等方面的素质和能力。

  【面试资料】2018年事业单位考试面试复习资料

  面试总分为100分,对面试人员达不到规定比例的岗位和简化程序的岗位,设定面试合格分数线70分,达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。面试成绩在面试结束后当场公布。

  面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选(简化程序的岗位面试成绩即为考试总成绩)。

  (四)考察体检

  根据各招聘岗位应聘人员的总成绩,由高分到低分按不高于1:1的比例,确定进入考察范围人选,考察根据实际情况,采取多种方式进行,主要考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩、心理素质等情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。

  对考察合格人员,根据总成绩由高分到低分以1:1的比例确定进入体检范围人员,并依次等额组织体检。体检标准和项目参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。应聘人员按照规定需要复检的,不得在原体检医院进行。复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

  对放弃考察、体检资格及考察、体检不合格人员造成的空缺,可按总成绩依次等额递补。

  (五)公示聘用

  对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,滨州就业人才网统一公示,公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示无异议的,聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  五、待遇

  月薪2500,缴纳五险一金(个人承担部分除外) 。

  六、联系人及联系方式

  联系人 :马耀辉 唐茜

  联系电话:0543-5083323

  电子信箱:bznyjzp@126.com

  七、其他

  未尽事宜,按省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2018年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》的相关规定执行。  

1. 《滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室招聘工作人员报名登记表》
文件类型: .doc23dc674d3b9ebbbcaf3438cff1790f76.doc (44.50 KB)
  
2. 《应聘滨州市沿黄生态高效现代农业示范区管理办公室工作人员诚信承诺书》
文件类型: .doc18d139132c1f38a7a071ced7a72d0f1c.doc (12.00 KB)

  滨州市农业局

  2018年6月11日

xiazai

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